人事档案安全、及时、精准转递关乎着高校毕业生就业、落户、升学等切身利益。今年来，景宁县人力社保局全面围绕《关于积极稳妥做好高校毕业生档案转递接收工作的通知》，严格落实相关政策，紧扣前段宣传，中端管理，后端服务“三环节”，做好毕业季高校毕业生档案接收工作，为2023届高校毕业生提供高质量服务。

一、强化前段宣传，做好档案接转准备。设置高校毕业生咨询电话，由专业人员为2023年高校毕业生答疑解惑；在政府网站、“景宁人社”公众号等平台公布档案存档存放分类、邮寄地址、联系方式和办理手续等内容，帮助毕业生提前了解档案转递方式及注意事项，扩大档案相关政策知晓率。截至目前，通过互联网、电话、面对面咨询等形式为300余名高校毕业生提供档案咨询服务。

二、聚焦中端管理，严把档案接收关口。第一时间解读档案政策，面向工作人员开展业务培训，提高档案接收管理和转递等工作经办能力，确保每一位毕业生档案不漏登、不错登、不重登；对高校统一邮寄、机要递送等方式转递的档案进行严格审核，仔细确认档案封条是否完好无损、是否加盖印章，确保档案的完整性；将接收的档案及时整理、核对信息并录入系统，编号登记入库，实行一档一编号，方便高校毕业生查询档案信息和相关业务办理。截至目前，共接收2023届高校毕业生档案612份，档案信息已全部录入完毕。

    三、拓展后端服务，实现“人社”服务一体化。不断深化“互联网+档案”，依托浙江省政务服务一体化平台全面实现档案业务网上受理、后台协办，让高校毕业生档案查询“零次跑”；利用好就业创业服务平台，发挥“景宁人社”公众号，“景宁就业”抖音号作用，主动向高校毕业生提供就业推荐、创业指导、人才引进流程等有关内容，为毕业生提供全方位的服务实现“好就业，就好业”。今年以来，在各个平台发布工作岗位700余个，提供就业咨询200余次。

（赵毅、杨诗怡）